5. Bimbingan Menghadapi Psikotes Dan Wawancara

Eminent Study Indonesia telah banyak melakukan bimbingan psikotest maupun bimbingan wawancara bagi calon karyawan maupun karyawan yang mengikuti promosi jabatan. Alhamdulillah setelah mengikuti bimbingan dengan Eminent Study Indonesia 95% berhasil diterima bekerja dan naik jabatan pada posisi yang lebih tinggi dan baik.

Kami membimbing para kandidat secara intensif, penuh kesabaran dan rinci. Yang kami ajarkan bukan saja trik-trik mengisi soal-soal psikotest, tetapi kami juga membimbing bagaimana cara mengatasi kegugupan, berperilaku sopan dan santun mengikuti etiket yang berlaku ketika menghadapi wawancara. Mulai dari bahasa tubuh, ekspresi wajah, intonasi suara, kalimat-kalimat terpilih, cara berdiri – duduk yang benar, tatap mata yang penuh kesantunan dan cara menjawab pertanyaan-pertanyaan tester secara santun, baik – benar dan logis.

Wawancara merupakan bentuk komunikasi tatap muka antara interviewer dengan kandidat. Dalam hal ini komunikasi non verbal sangat berperan penting dan memiliki makna serta nilai tinggi tersendiri. Komunikasi non verbal lebih besar pengaruhnya daripada komunikasi verbal. Anda bisa mengatur dan menyusun kalimat yang Anda sampaikan dengan tata bahasa yang baik dan teratur, namun komunikasi non verbal yang Anda perlihatkan dapat mengungkap kebenaran yang ada dalam pikiran dan hati Anda. Ekspresi wajah Anda akan mengungkap apa yang Anda pikirkan dan Anda rasakan. Cara duduk Anda dan gerakan-gerakan halus yang Anda lakukan mengungkapkan, apakah Anda yakin dengan kemampuan diri Anda atau justru Anda ragu terhadap kemampuan diri Anda sendiri. Untuk meyakinkan bahwa Anda memang sudah siap dalam menghadapi wawancara, kami mengajak Anda untuk bergabung dan berlatih di Eminent Study. Mari ikuti pelatihan wawancara dengan Eminent Study, agar Anda yakin dengan kemampuan diri Anda. Kami akan membimbing Anda secara profesional.

Sampai jumpa dan salam sukses selalu

Eminent Study Indonesia

1 Comment

Leave Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *